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Por otra parte ha concebido ciertos útiles como el Perfil Cerebral de la personalidad a partir de un cuestionario, que permite a los individuos de conocerse mejor y de evaluar más objetivamente sus capacidades en ciertos sectores de la vida. La toma en cuenta del método de las preferencias cerebrales produce una influencia positiva por el buen funcionamiento de la empresa en muchos de sus aspectos.
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